Innehållsförteckning:

Vad ska ett internt nyhetsbrev innehålla?
Vad ska ett internt nyhetsbrev innehålla?

Video: Vad ska ett internt nyhetsbrev innehålla?

Video: Vad ska ett internt nyhetsbrev innehålla?
Video: Så fixar du jobbintervjun – HR-utvecklarens 12 tips│Karriär och Framtid @ORU 2024, November
Anonim

Interna nyhetsbrevsinnehållsidéer: 32 anställdas nyhetsbrevinnehållsidéer för att skapa medarbetarnas engagemang

  • 1) Dela Företag Prestationer.
  • 2) Profil Nyanställda.
  • 3) Inslag av anställdas födelsedagar.
  • 4) Team Spotlights.
  • 5) Individuella utmärkelser och erkännande.
  • 6) Enkäter, omröstningar och sociala reaktioner.
  • 8) Viktiga meddelanden och påminnelser.

Vad ska därför inkluderas i ett företagsnyhetsbrev?

Företagsinformation

  • Affärshistoria. Berätta för kunderna en del av ditt företags historia.
  • Ett brev från ägaren. Låt ägaren skapa ett brev till nyhetsbrevet.
  • Veckans anställd.
  • Vanliga frågor.
  • Uppdateringar om ändringar.
  • Ta itu med lösningar på problem.
  • Business videoturer.
  • Diskutera partnerskap.

Dessutom, vad är syftet med ett internt nyhetsbrev? Ett företag mål för interna nyhetsbrev att nå läsare som består av anställda och ledning för att informera dem om viktiga specialmeddelanden och information. Det förväntas att de kommer att vara intresserade av innehållet och deras attityder kommer att bli bättre efter att ha läst nyhetsbrev.

Vad är då ett internt nyhetsbrev?

Ett internt nyhetsbrev är inte bara ett kommunikationsverktyg, utan tjänar också till att förena olika team, avdelningar och divisioner. De nyhetsbrev bör vara tillräckligt lång för att förmedla väsentlig information men kort nog för anställda att läsa under lunchen, till exempel.

Hur gör jag ett nyhetsbrev roligt?

  1. Välj ditt fokus. Fokus i ditt nyhetsbrev kommer att vara avgörande för hur engagerande det kommer att vara.
  2. Håll det enkelt, håll det catchy.
  3. Inkludera innehåll från tredje part.
  4. Inkludera användargenererat innehåll.
  5. Anslut till populära ämnen eller evenemang.
  6. Använd sociala medier som teaser.
  7. Var konsekvent men ge något unikt.

Rekommenderad: